Wagner Ferreira
Doenças causadas pela má conduta no setor de trabalho atingem o funcionário, e em conseqüência, compromete sua performance na empresa. Nas últimas décadas, problemas como esses vêm merecendo atenção especial não só dos trabalhadores, mas também dos empregadores. Entre as principais doenças reconhecidas pela Previdência Social ligadas à saúde do trabalhador, estão a lesão por esforço repetitivo- LER- e o distúrbio osteomuscular relacionado ao trabalho –DORT- que representam cerca de 65% dos casos.
Mas o esforço contínuo e repetitivo não influi sozinho para a indisposição do trabalhador no seu dia-a-dia. Problemas de ordem ergonômica, de iluminação e falta de higiene podem contribuir decisivamente para um mau desempenho, ou afastamento de um empregado por motivos de doenças respiratórias e de coluna. Dentre alguns problemas provocados pelas condições de trabalho adversas estão a síndrome da fadiga, o envelhecimento precoce, os distúrbios do sono e da sexualidade, além o estresse crônico.
Segundo a médica clínica, Paula Prata, é comum receber em seu consultório, no Hospital Santo Antônio, em Salvador, pacientes com problemas respiratórios como: alergia, coriza, espirro, ardência, tosse, faltar de ar, asma, e chiado no peito. O funcionário da empresa Postdata Bahia Gestão e Saúde, Marcos Paulo da Paixão, é um deles. Marcos Paixão diz sofrer bastante com o ar condicionado durante suas atividades: “sempre minha rinite ataca, e tenho que estar lavando meu nariz, e às vezes faltar ao trabalho", denuncia. Para Paula Prata, infecções respiratórias desse tipo são geradas pelos ambientes fechados, onde se tem um acúmulo de poluentes, os quais prejudicam aqueles que permanecem de oito a dez horas no local de trabalho.
Jornadas ininterruptas também podem desencadear uma infecção urinária. “Isso ocorre nas pessoas que não promovem em seu horário de trabalho pausas regulares para ir ao banheiro, e quando a urina é suprimida por muito tempo gera a infecção”, explica a médica. Outro alerta é sobre os ambientes refrigerados, que inibem a vontade de beber água, comprometendo o aparelho urinário. ”O ar condicionado engana o organismo camuflando a sede, com isso, as pessoas bebem menos água do que o corpo precisa, o que se torna outro agravante para a doença acontecer", conclui Prata. O digitador Joaquim Nabuco, é vítima regular da infecção na urina. Sempre tomando remédio para curar a doença, diz não adotar ações preventivas, como beber muita água, por exemplo: “não tenho tempo, se parar perco o raciocínio, só vou melhorar quando deixar um litro d’água do meu lado”, diz.
Os médicos recomendam que o local ideal de trabalho deva ter condições mínimas de higiene, iluminação e ventilação. Para a visão é imprescindível trabalhar com luz branca (fluorescente), sem sombra. A iluminação ruim ou em excesso causa cansaço visual, e a diminuição no rendimento no trabalho.
4 comentários:
Parabens pela matéria, assunto que incomoda a maioria dos empresarios Brasileiros, por nao ter consciencia de sua responsabilidade para com seus contratados, (cultura no nosso Brasil)........que essa matéria forme multiplicadores, para juntos conseguirmos a um prazo menor, começar a mudar essa realidade Brasileira............abraços e sucesso, torço por voce.
Na Europa as empresas criaram duas pausas no horário do trabalhador, uma a meio da manhã, outra a meio da tarde, chamadas pausas para relaxar(praticam ginástica), em Portugal e em Espanha são chamadas as pausas da cesta.
Os trab. muitas das vezes estão sentados em posições incorrectas devido às secretárias não se enquadrarem com as cadeiras, mas as entidades empregadoras não se importam com isso apenas querem lucro no fim de cada mês.
Os ar/condicionados muitas das vezes também não tem a manutençao devida estando com os filtros durante um ano sem serem limpos, o que provoca alergias e doenças respiratórias.
Por isso minha gente é hora de um GRITO de SOCORRO!
Sr.Directores, escutem os vossos colaboradores estejam atentos, pois eles não estão sentados em poltronas de luxo como vocês, mas sem eles vocês não têm lucro.
É HORA DE RETRIBUIR...
Portugal, Algarve
20 de novembro 2008, 16:20
Vânia Silva
Meus Parabéns pela escolha do tema. Na atualidade, as exigências cada vez maiores do mercado de trabalho e a demanda crescente de atividades aumenta o risco do desenvolvimento de Doenças Osteomusculares Associadas a prática profissional e a Síndrome de Burnout. Daí a importância da adoção de medidas que promovam a Saúde do trabalhador, melhorando consequentemente o seu desempenho/produtividade.
Parabéns pela matéria, muito bem produzida e mostra que as empresas precisam cuidar de seus funcionários para que haja melhor produção e satisfação dentro do ambiente de trabalho.
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